La Fundación Botín busca profesionales cualificados en paro para liderar proyectos innovadores del sector social

La Fundación Botín abre, desde mañana 8 de junio y hasta el próximo 9 de julio, la 3ª convocatoria del Programa Talento Solidario, dirigida a profesionales cualificados en paro o a pequeños empresarios y autónomos cuyo negocio acabe de cerrar. El objetivo que persigue la Fundación Botín con esta convocatoria es la captación de talento entre los profesionales ahora inscritos en las filas del paro con el fin de que se impliquen en empleos del Tercer Sector y que, por tanto, conllevan un gran compromiso social. Con esta nueva convocatoria la Fundación Botín se consolida como uno de los principales motores de creación de empleo de la Economía Social, que mueve anualmente una facturación de 116.000 millones de euros y emplea al 10% de la fuerza laboral. Después de analizar más de 520 proyectos de diferentes entidades sin ánimo de lucro que se han presentado este año –cinco veces más que en la edición anterior al abrirse la convocatoria a toda España-, y tras dos meses de deliberaciones, la Fundación Botín ha escogido a las 13 entidades ganadoras. De ellas, 7 son de Madrid y el resto de Barcelona, La Rioja, Burgos, Asturias, Valencia y Sevilla. Se trata de entidades que cubren distintos sectores, porque la Fundación Botín entiende que desde todos ellos se contribuye al desarrollo social. La Fundación Botín invertirá en la 3ª edición del Programa Talento Solidario más de medio millón de euros para incorporar, a partir del 1 de noviembre próximo, a un profesional desempleado en cada una de las 13 entidades seleccionadas. De esa cantidad destinará un máximo de 40.000 euros para subvencionar el coste laboral de cada profesional contratado, por un período de un año y con la posibilidad de financiarles hasta un año más. El plazo para inscribirse en esta convocatoria de profesionales estará abierto en la página web de la Fundación Botín desde el 8 de junio y hasta el 9 de julio próximo, y podrán presentarse todos los licenciados universitarios, de cualquier lugar de España, que cuenten con una experiencia laboral previa de al menos cinco años. El proceso de selección se llevará a cabo con la colaboración de consultoras externas expertas en Recursos Humanos y con los responsables de las instituciones premiadas. Entre los perfiles demandados se encuentran directores de proyectos, gerentes, directores comerciales, arquitectos, ingenieros informáticos, responsables de marketing, consultores, abogados, psicólogos y trabajadores sociales. Tras multiplicarse por cinco el número de proyectos presentados en esta nueva convocatoria, en la Fundación Botín esperan tener el mismo éxito en esta segunda fase, destinada a los profesionales, y superar la cifra de 1.600 candidatos que se presentaron entre los dos primeros años del programa. Las 13 entidades ahora seleccionadas se sumarán a las 30 ya existentes en la Red de Talento Solidario de las dos ediciones anteriores, con lo que podrán beneficiarse de las actividades y servicios incluidos en ella en pro de su mayor profesionalización -formación, networking y asesoramiento-. Entidades seleccionadas en esta 3ª Edición Talento Solidario Asociación Jóvenes Empresarios (Asturias) Proyecto: Emplea-T 4x4 Objetivo: Generación de empleo a través del networking: desempleados, empresas, emprendedores y profesionales de Recursos Humanos Perfil demandado: coordinador de la Red Fundación Global Play (Barcelona) Proyecto: Facilitando el acceso a la Escuela en Malí Objetivo: Lograr que los niños de varias regiones de este país puedan llegar al colegio a través de la donación de bicicletas como medio de transporte Perfil demandado: director de proyectos Asociación Hechos (Burgos) Proyecto: Agorahub Obejtivo: Crear un espacio de coworking para conectar e impulsar a emprendedores sociales Perfil demandado: gerente Asociación Coopera ONGD (La Rioja) Proyecto: la Olimpiada Solidaria de Estudio Objetivo: Buscar empresas que aportarían un 1 euro/hora, para el patrocinio de las horas de estudio de los estudiantes Perfil demandado: Responsable del Departamento de Fundraising Fundación ABRACADABRA (Madrid) Proyecto: Magia en Hospitales Objetivo: Continuar la presencia de magos solidarios que acompañan y animan en las unidades pediátricas de los hospitales Perfil demandado: gerente Fundación Alia2 (Madrid) Proyecto: Sistema Integrado de Vigilancia de la Red Objetivo: Crear un sistema de vigilancia que busca analizar contenido multimedia para evitar pornografía infantil Perfil demandado: Director del Departamento de IT Fundación Inversión y Cooperación (Madrid) Proyecto: Tecnología en la “nube” para el Tercer Sector Objetivo: Ofrecer una herramienta que mejore los procesos de las entidades del Tercer Sector Perfil demandado: Director Comercial Asociación Amigos del Museo de América (Madrid) Proyecto: Sostenibilidad en la gestión de proyectos culturales y sociales Buscan un Coordinador del Proyecto Fundación Alejandro de la Sota (Madrid) Proyecto: Difusión 2.0 del Patrimonio Arquitectónico Español del Siglo XX Objetivo: Recoger en un solo espacio digital la obra de los arquitectos españoles del siglo XX Perfil demandado: Arquitecto coordinador del proyecto Fundación Altius (Madrid) Proyecto: Proyecto CARE (cuidado, atención y reincorporación al empleo) Perfil demandado: Coordinador de Proyecto Fundación FEASYC (Madrid) Proyecto: Casa Santa María de la Almudena Objetivo: Protección de la infancia a través del acogimiento familiar y prevención de abandono Perfil demandado: Coordinador de Programas socieducativos Fundación Ana Bella (Sevilla) Proyecto: Escuela Ana Bella de Innovación Social Empoderamiento de la Mujer Objetivo: Inserción laboral y formación de mujeres potenciando sus capacidades Perfil demandado: Coordinadora de Zona, con estudios en Psicología o Trabajo Social Asociación Cáritas Interparroquial (Valencia) Proyecto: Centro de Atención Integral San Francisco de Borja Objetivo: Crear este centro dirigido a personas sin hogar Perfil demandado: Coordinador del Proyecto de Intervención Comunitaria Fuente: RRHH Press