La Subdelegada
del Gobierno en Lleida, Inma Manso, ha anunciado a las organizaciones
agrarias que este año las contrataciones en origen durante la campaña de
recogida de la fruta no podrán ser superiores a 7 meses con el fin de
incrementar las contrataciones de parados en el campo.
Manso, que se
ha reunido con los representantes de UP, JARC, ASAJA y AFRUCAT, ha explicado
en ese sentido que hasta ahora las contrataciones se podían hacer por 9
meses, pero que ahora se reducirán a 7 meses con el fin de que durante esos
dos meses en que la campaña de la fruta no es tan intensa se pueda contratar
a parados.
"Hasta
ahora, la campaña duraba como máximo 9 meses y hemos decidido, debido a la
situación de paro que hay actualmente, sobre todo en Lleida, reducirla a 7
meses con el fin de que se contrate a gente de aquí", ha explicado
Manso.
Esas
contrataciones en origen se podrán realizar de abril a octubre o de mayo a
noviembre, en función de las necesidades del agricultor, pero en ningún caso
por un tiempo superior a 7 meses.
En el caso de
que algún agricultor tenga mucha confianza con alguna de las personas que
contrata en origen o la necesite durante los 9 meses, Manso ha explicado que
tendrá la opción de ofrecerles un contrato fijo-discontinuo.
"Los
payeses tienen derecho a contratar en origen a personas que ya lleven 2 años
viniendo a la campaña de la fruta, pero entendemos que en los meses
residuales en los que el trabajo no es tan intenso, y habiendo como hay
parados en el sector agrario, se puede contratar a gente de aquí que
trabajará igual de bien que los de fuera", ha explicado Manso.
El sindicato
UP, que es el único que organiza contrataciones en origen para sus afiliados,
ha mostrado a la subdelegada su malestar por esta medida, ya que considera
que encarecerá los costes de contratación que pagan los agricultores y que el
impacto que tendrá en los parados será mínimo.
"Estamos
de acuerdo con bajar la contratación en origen al máximo y hace tiempo que lo
estamos haciendo. Pero los payeses que contratan en origen ya tienen la
explotación organizada conforme a sus necesidades, han formado a esos
trabajadores, les tienen confianza, y los necesitan durante 8 o 9
meses", ha explicado el coordinador de Lleida de UP, Josep Mª Companys.
"Siete
meses es muy poco, porque la campaña no solo comprende la recogida de la
fruta, sino también el aclarado y la poda", ha añadido
Asimismo,
Companys ha explicado que tener que contratar a otras personas además de los
contratados en origen, por ese tiempo extra que necesitarán para acabar la
campaña, supondrá para los payeses un sobrecoste en gastos de gestoría.
"Esto encarecerá nuestro producto, que ya está muy justo de
precios", ha advertido.
Por último, UP
calcula que debido a que las personas que se contratan en origen actualmente
ronda las 400, hacerlas venir por 7 meses para contratar a otras ara acabar
la campaña tendrá muy poco impacto en la contratación de parados.
"Ésta es
la propuesta que hacemos. Hemos analizado los datos y con la oportunidad de
hacer fijos-discontinuos a determinados trabajadores no tiene por qué haber
problemas para recortar el periodo de campaña. Si hay una persona o dos que
se pueden beneficiar de esta medida, para nosotros ya es correcta", ha
replicado Manso.
Fuente:
Portalparados
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jueves, 14 de febrero de 2013
La campaña de la fruta en Lleida potenciará la contratación de desempleados de la zona
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