Sin contratos encadenados

Limitación del encadenamiento de contratos temporales. A partir de 31 de diciembre de 2012 se recupera la prohibición de encadenamiento de contratos temporales más allá de 24 meses. Modificación del contrato a tiempo parcial Impulso de la utilización del contrato a tiempo parcial que favorece que los trabajadores puedan compatibilizar mejor el empleo con los estudios y con su vida familiar y personal. La reforma también admite la posibilidad de que se realicen horas extraordinarias en este tipo de contratos. Es habitual que esta esta figura esté contratos del sector de la hostelería. Fuente: Diario de León